teks berjalan

SELAMAT DATANG DI SMA NEGERI 1 PINRANG, Jl. Jenderal Urip Sumiharjo No. 2, Telp:(0421) 921 127, Fax:(0421) 924 425, Email:akunsma1pinrang@gmail.com, Website:sman1kabpinrang.blogspot.com

Selasa, 21 Februari 2012

Tata Usaha SMA Negeri 1 Pinrang

Tata Usaha sekolah bagian dari unit pelaksana teknis penyelenggaraan atau pengelolaan pendidikan di sekolah di bidang administrasi dan informasi, data pendiidkan yang perlu dikelola dengan sebaik baiknya sesuai ketentuan yang berlaku

Tugas dan fungsi tata usaha sekolah adalah pelayanan dan penyelenggaraan administrasi sekolah dan administrasi umum, sebagai pusat informasi pendidikan serta melaksanakan pelayanan 7 K yaitu Kebersihan, Kesehatan, Keamanan, Ketertiban, Keindahan, Kekeluargaan dan Kerindangan

Untuk melaksanakan kegiatan itu semua perlu dibuat program yang sistematis, terarah, jelas, realistis dan dapat dilaksanakan oleh petugas ketatausahaan agar pelayanan guru, karyawan, siswa, orang tua siswa, instansi terikat, dan masyarakat lainnya dapat berjalan seoptimal mungkin

A. Tujuan
Program Kerja tata Usaha SMA Negeri 1 Pinrang adalah :
  1. Mengetahui potensi sumber daya tata usaha yang ada dan bagaimana potensi itu dikelola, dimamfaatkan dan dikembangluaskan
  2. Memiliki pedoman kerja dalam melaksanakan tugas pelayanan dan penyelenggaraan ketatausahaan
  3. Memiliki tolak ukur keberhasilandan ketidak berhasilan dalam pelayanan dan penyelenggaraan ketatausahaan
  4. Mengetahui permasalahan yang timbul dan seiring timbul yang menjadi hambatan, tantangan dalam pelayanan dan penyelenggaraan ketatusahaan
B. Fungsi
  1. Sebagai pedoman pelaksana pelayanan dan penyelenggaraan administrasi sekolah
  2. Sebagai gambaran keadaan pelayanan dan penyelenggaraan administrasi sekolah
  3. Sebagai kendali agar pelayanan dan penyelenggaraan administrasi tidak menyimpang dari ketentuan yang ada
VISI DAN MISI

VISI
Pusat Keunggulan Berbasis Iman dan Taqwa, Disiplin Bersemangat Untuk Menjadi Yang Terbaik

MISI
  1. Menciptakan disiplin kerja yang tinggi untuk meningkatkan kualitas kerja yang lebih baik
  2. Menciptakan suasana dan disiplin kerja yang tinggi untuk meningkatkan kualitas belajar mengajar yang lebih sempurna
  3. Meyelenggarakan pendidikan dan latihan untuk memberikan bekal pengetahuan dan keterampilan yang bisa menjawab kebutuhan masyarakat
  4. Menumbuhkan semangat keunggulan, rasa ingin terbaik kepada warga sekolah
  5. Menciptakan suasana aman, tertib, kekeluargaan dan rasa memiliki yang tinggi
  6. Menumbuhkan penghayaan, pengalaman terhadap ajaran agama dan kepedulian sosial 
 STRUKTUR ORGANISASI




Tidak ada komentar:

Posting Komentar